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運城、忻州、太原公司召開經(jīng)驗交流座談會
文章作者:hjctkjgs 上傳更新:2019-04-01 05:04:34

春回大地,萬象更新,新年度工程建設(shè)開工在即,為提高工程建設(shè)質(zhì)量,為公司發(fā)展創(chuàng)造最大效益。2019年3月中旬,運城、忻州、太原三家分公司在忻州召開經(jīng)驗交流座談會。公司董事長李文瑞、各公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、部門經(jīng)理以及忻州公司全體人員共17人參加。

李瑞強總經(jīng)理主持會議時明確,召開座談會的目的是:總結(jié)2018年公司建設(shè)的經(jīng)驗教訓(xùn),以利于新年度任務(wù)完成,共同展望正在開創(chuàng)的2019年,攻堅克難爭取更好效益。會議的主題是:圍繞“抓管理、降成本,抓機遇、搶市場,抓生產(chǎn)、提效益”,由各公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理談經(jīng)驗談?wù)J識談打算,由各部門經(jīng)理結(jié)合本部門工作實際談做法談收獲談不足,互相學(xué)習(xí),取長補短,共同提高。

李文瑞董事長指出,到宏基三個分公司工作是緣分,大家趣味相投,志同道合,要倍加珍惜;要有榮譽感,有一顆宏基心,樹牢主人翁意識;要敬畏職業(yè),忠于公司;要勇于擔當,敢于負責;要把心思用在想干事、愛干事、能干事、干成事上;要兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇為公司謀利,用業(yè)績回報股東信任,用績效回報公司培養(yǎng)。

李文瑞董事長要求,三個分公司的發(fā)展必須以為股東、為公司創(chuàng)造最大價值”為最高目標,經(jīng)營必須要始終貫徹“利潤第一、銷售優(yōu)先”兩個原則,對資金控制要嚴苛有效,要守住自己的現(xiàn)金流,防止出現(xiàn)資金上的黑洞。

三個公司的總經(jīng)理、副總經(jīng)理認為,增強自信心、加強責任心,提高競爭能力、創(chuàng)新能力和謀略能力是經(jīng)理人必備的資質(zhì)。他們一致表示:都要有經(jīng)理人的博大胸懷,都要有一顆宏基的心,都要有在自己的崗位上大有作為,都要為公司賺錢、為股東分紅而努力工作。

會議圍繞主要議題交流了經(jīng)驗做法、深入進行了討論??隙巳夜驹?/span>2018年度建設(shè)中取得的成績,總結(jié)了發(fā)展中的不足和教訓(xùn)。

會議討論認為,降本增效是企業(yè)經(jīng)營永恒的主題,是企業(yè)生產(chǎn)面臨的課題,是企業(yè)發(fā)展必須破解的難題。我們公司的企業(yè)性質(zhì)決定了降本必須要“著眼主項,狠抓管理”。增效“緊盯市場,創(chuàng)新業(yè)務(wù)”。我們公司的企業(yè)特點決定降本增效必須要“懂經(jīng)營、嚴管理,善協(xié)調(diào)、強服務(wù),會銷售、保安全”。

會議討論認為,必須抓住管道建設(shè)和基站建設(shè)兩個主項,在把握機遇、爭取路由、爭取需求上下功夫,在管好材料、精打細算、開源節(jié)流上建機制,在提升質(zhì)量、誠信經(jīng)營、謀求創(chuàng)新上用氣力,在溝通協(xié)調(diào)、談判銷售、簽訂合同上做文章,在嚴格管理、落實責任、確保安全上保根本。

會議討論認為,管道建設(shè):要加強與駐地政府、運營商的溝通協(xié)調(diào),多爭取路由和需求;要提前謀劃,精心準備,想足困難,謀定而動;要根據(jù)施工隊伍的能力和優(yōu)長,用好隊伍,減少阻力;要結(jié)合當?shù)厥袌龊吐窙r實際情況,科學(xué)施工,全程管控,確保質(zhì)量。材料管理:要強化責任心,拓寬線上線下和多家對比的采購渠道;要建立健全精準預(yù)算、合同采購、驗貨入庫、領(lǐng)取登記、合理調(diào)配、全程監(jiān)督、精細核算、流失賠補等機制。基站建設(shè):要把握住“站址爭取、基站建立、平臺出租、快走流程、早日回款”等幾個環(huán)節(jié),在“爭取共享、突破數(shù)量”上努力做好。運維業(yè)務(wù):要做到加強協(xié)調(diào),立足工隊,用好隊伍,常態(tài)巡查,減少損失,爭取收益。

會議認為,隨著通信行業(yè)的快速發(fā)展,要增強企業(yè)的競爭力和經(jīng)濟效益,必須要著眼當?shù)爻鞘薪ㄔO(shè)需求和5G業(yè)務(wù)特點,加強學(xué)習(xí),拓寬新渠道,拓展新業(yè)務(wù)。

會議要求,實現(xiàn)降本增效、創(chuàng)新發(fā)展的目標,必須要打造一批“忠于公司、責任心強、勤奮敬業(yè)、勇于擔當、敢于吃苦、善于攻堅”的員工隊伍;要培養(yǎng)一支“愛學(xué)習(xí)、重事業(yè),有信心、能干事,勤作為、敢負責”的經(jīng)理人和中堅力量;要在經(jīng)營中不斷強化員工的主人翁意識、團隊意識、責任意識和拼搏意識,讓運城、忻州、太原三個公司成為能掙錢能贏利的公司,成為能完成總公司目標任務(wù)的公司,在總公司的領(lǐng)導(dǎo)下,讓三個公司的生命力更蓬勃、發(fā)展的更久遠。

會后,參會人員實地觀摩了忻州公司管道和基站建設(shè)成果,交流了實際工程建設(shè)中的操作方法。


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